Парламент Армении во втором и окончательном чтении принял закон об отмене максимального возрастного порога в 65 лет для большинства государственных служащих.
По словам главы Минсоцтруда Арсена Торосяна изменения затронут порядка 20–25 тысяч человек, а исключения сохраняются для отдельных категорий, включая сотрудников правоохранительных органов и вузов.
Согласно принятым изменениям, основанием для прекращения трудовых отношений будут только профессиональные навыки, результативность и эффективность работы.
Документ также предусматривает возможность для отдельных категорий госслужащих становиться приемными родителями и получать соответствующее вознаграждение, если иное не установлено законодательством.
Правительство представило пакет поправок 5 мая. Он был разработан после изменений в Трудовом кодексе, вступивших в силу в июле 2023 года, которые исключили возраст как основание для увольнения, однако ограничения продолжали действовать в ряде профильных законов, заявила в парламенте замминистра труда и социальных вопросов Лусине Кочарян, представляя пакет поправок.
Пакет законопроектов был предложен 6 октября 2025 года Минсоцтруда. В декабре 2025 года премьер Никол Пашинян заявил, что поручил разработать программу занятости пенсионеров, отметив, что «63 года — это пенсионный возраст, но возможно, это лучший возраст для открытия малого и среднего бизнеса».
Читайте также:
«Нуждаюсь во всем» и «никто не заботится»: граждане о словах Пашиняна о программе занятости пенсионеров
